業績改善で感謝を生み出す仕事。
名古屋の拠点からさらなる高みへ。

税務コンサルティング部

2006年入社

M・M

現在のお仕事の内容は？

名古屋事務所の統括責任者として名古屋エリアのお客様に対する税務コンサル業務を実施しています。又、名古屋事務所所属の社員に対する育成指導もおこなっており、現場と管理の両面が主な仕事になります。本社は岐阜になりますが、名古屋という一大都市での業務開拓は当社の未来において重要な位置づけであり名古屋地域での営業活動に取り組んでいます。

入社したきっかけは？

高校は普通科でしたが、大学にて経営学や簿記を学ぶ機会があり、この業界に大変興味を持ちました。大学で学んだ知識を活かせる仕事を探しており、出会ったのが会計事務所です。銀行への就職も考えましたが、より身近で本当に経営者の為になる経営のサポートができるかどうかで判断をした結果、会計事務所業界での就職を決意することになりました。

この仕事でやりがいを感じることは？

やはり当事務所のテーマでもあります「黒字化支援」において、顧問先の業績改善に貢献できた時です。業務改善というと大変難しく思ってしまいますが、当社には黒字化支援に向けて多種多様な商品、人財があります。一番重要なのは、お客様への業績改善に貢献したい！という気持ちだと思っています。是非お客様から感謝されるやりがいを経験してほしいと思います。

この仕事で大変だったことは？

我々のお客様は会社を経営している経営者になります。経営者は常に会社のこと、社員のことを必死に考えてみえます。その為、難しい問題や今までに取り組んだことのない仕事を行わないといけないこともありますし、早急に対応しないといけないような問題も出てきます。とても大変であり責任のある仕事ですが、その分自分自身への大きな成長に必ず繋がります。普段お会いすることのできない経営者の方々と接することで得られる経験は貴重な財産だと思います。

髙井会計の文化や風土についてどう感じていますか？

当社は創業者である髙井がサラリーマン時代に感じた税金の計算だけでなく、経営に関する様々なサポートをしてくれる会計事務所があればという強い思いをもとに創業された会計事務所であり、基本方針であるビジネスサポート業・情報発信基地・社外重役を最優先に考えています。お客様の発展なくして当社の発展もありませんし、我々社員の成長がなければお客様を支援することができませんので、お客様・社員全てが成長しより良い仕事を行おうという文化に共感しています。

新入社員に期待することや、先輩としてのサポート体制について教えてください。

会計事務所業界というと、資格や知識がないと仕事ができないと思われがちですが、そんなことはありません。一番重要なことは、経営者であるお客様を支援して貢献したいという気持ちを持っているかどうかだと思っています。当然知識や経験は必要になってきますが、事務所の研修制度を活用すれば必要な力は身についていきます。

休日・プライベートはどのように過ごしますか？

小学生の子供が２人いますので、主に家族との時間が今は中心になっています。お客様ありきの仕事ですので、時には休日出勤をすることもありますが繫忙期以外は完全週休二日制となっているので、プライベートでの予定も立てやすい環境になっています。

今後の目標は？

会計事務所業界も大きな変革であり、今まで通りの仕事のやり方では年々成長していくことが難しくなります。その中で一大都市である名古屋エリアへの深耕が今後の成長スピードを決める大きなファクターになると思っています。当社の経営理念に基づいた業務提供を行い名古屋事務所の社員を増加させて今より大きな事務所に移転できるようお客様の軒数を増加させることです。

就職活動中の方に向けて一言

当社は税務、経営コンサルを中心に関連１２社において多様多様な業務を行っていますが、経営理念は一つです。理念に沿って、思ったことは何でも発信できますし、やりたいことは何でも挑戦できます。経営者のサポートをしたいという使命感に燃えて、お客様のために行動できる方は当社では大きく成長できると思います。是非一緒に働きましょう。